阿自倍尔株式会社（总部：千代田区丸之内2-7-3 社长：山本清博）的内部举报制度于11月27日作为消费者厅管辖的“内部举报制度认证（自我申报登记制度）^*1”的注册公司已登记在册，特此通知。

作为“azbil集团员工咨询/报告制度”，本公司成立了“任意咨询窗口”，受理全体员工、高层、存在交易关系的企业及公众的咨询等。 我们通过CSR教育、遵纪守法教育、人事相关进修等内部进修，以及开通专用主页进行详细介绍的同时，通过公开使用状况等各项举措在公司内部推广这一窗口。将可能导致丑闻、舞弊行为及骚扰等的事态防患于未然的同时，作为个人烦恼等的咨询窗口，正如字面所示，大家可以“任意”咨询，我们会广泛受理并为您解决各种烦恼，将健幸经营做到实处。

azbil集团2019年7月进行了“azbil集团健幸宣言”，将旨在减少总劳动时间和防止骚扰等职场环境改善的“工作方法改革”、尊重个性发挥每个人特点的“多样性推进”等能够确保员工健康快乐工作的综合举措定义为“健幸经营”，并将实现“满足于在azbil集团工作的员工比例超过65%”和“一年内通过工作切身感受到成长的员工比例超过65%”作为SDGs目标，不断推进重视人的经营。

在此次登记的基础上，防止、早期发现和纠正舞弊行为，进一步推进遵纪守法的同时，为了创建可以使员工保持身心健康、充满活力的职场环境，我们要进一步提高咨询窗口的可靠性，使其成为大家乐于使用、便于使用的窗口。

本公司在azbil集团“以人为中心的自动化”企业理念指引下，以实现对可持续发展社会“直接”做出贡献和可持续发展为目标，不断打造充满活力的健康幸福的职场环境。

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